Průměrná mzda v 1. pololetí 2009 ve Zlínském kraji
Od roku 2009 došlo ve statistice práce a mezd ke změnám v metodice zjišťování a prezentaci výsledků. Nově jsou výsledky publikovány za celou populaci podniků se zvýšeným důrazem na průměrné mzdy zaměstnanců přepočtené na plně zaměstnané, které zohledňují délku pracovního úvazku. Z důvodu srovnatelnosti časových řad budou údaje po omezenou dobu publikovány i v původním konceptu, tj. v podnikatelské sféře bez ekonomických subjektů do 20 zaměstnanců a s dříve preferovanou průměrnou mzdou na fyzické osoby.
Územní třídění je provedeno podle sídla vykazujícího ekonomického subjektu (tedy včetně provozoven dislokovaných na jiném území - tzv. podniková metoda).
Údaje jsou zpracovány a publikovány podle nové Klasifikace ekonomických činností CZ-NACE, která nahradila předchozí OKEČ. V nové metodice jsou uplatněny nové metody odhadů nonresponse a nově zavedeny doodhady za nešetřenou část populace, které vycházejí z jiných administrativních zdrojů dat. Také je kladen větší důraz na údaje o počtu a průměrných mzdách zaměstnanců přepočtených na plně zaměstnané (s plnou pracovní dobou). V Rychlých informacích jsou nyní publikovány dva údaje o průměrné mzdě, a to mzda za celé hospodářství a mzda bez podnikatelských subjektů zaměstnávající méně než 20 zaměstnanců.
V České republice dosáhla průměrná hrubá nominální mzda po dopočtu na celý soubor firem v 1. pololetí 22 605 Kč na přepočtené osoby a meziročně tak vzrostla o 2,7 %. Ve Zlínském kraji (subjekty se sídlem v kraji) tato mzda činila 19 045 Kč.
U zlínské mzdy a mzdy Vysočiny byl jako v jediných krajích zaznamenán její meziroční pokles. Pokles mzdy byl u Zlínského kraje jednoprocentní (u kraje Vysočina 0,4 %). Ve Zlínském kraji mají zaměstnanci druhou nejnižší mzdu v republice. Na republikový průměr zlínská mzda ztrácí 3 560 Kč. Nejvyšší průměrnou mzdu měli zaměstnanci v Hl. městě Praze a Zlínský kraj za ní zaostal o 9 751 Kč. Výše průměrné mzdy zařadila Zlínský kraj na předposlední místo mezi čtrnácti kraji. Nižší mzdu měli pouze zaměstnanci Karlovarského kraje (o 340 Kč).
